為了把“嚴(yán)”的主基調(diào)長(zhǎng)期堅(jiān)持下去，進(jìn)一步增強(qiáng)廣大黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部的廉潔自律意識(shí)和拒腐防變能力，充分發(fā)揮案件警示教育作用，壓緊壓實(shí)黨委全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，1月18日，按照黨委的要求，由集團(tuán)紀(jì)委主要負(fù)責(zé)人在集團(tuán)公司二屆三次職代會(huì)暨2020年工作會(huì)議上，通報(bào)了2019年度陜西有色集團(tuán)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)情況，對(duì)違紀(jì)違規(guī)人員點(diǎn)名道姓通報(bào)曝光，用身邊事教育身邊人，真正做到心有所畏、言有所戒、行有所止。

范圍“廣”。此次通報(bào)首次采用視頻會(huì)議的形式，向主會(huì)場(chǎng)208名參會(huì)代表及18個(gè)分會(huì)場(chǎng)的權(quán)屬企業(yè)班子成員、中層干部，實(shí)時(shí)通報(bào)了2019年度監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)情況，實(shí)現(xiàn)了有色集團(tuán)各權(quán)屬企業(yè)中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部全覆蓋，切實(shí)把責(zé)任壓實(shí)到企業(yè)，把壓力傳導(dǎo)到基層，傳遞出陜西有色集團(tuán)黨委積極整改、修復(fù)凈化政治生態(tài)的信心決心和鮮明態(tài)度。

內(nèi)容“全”。一年來，陜西有色系統(tǒng)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)在專項(xiàng)檢查、審查調(diào)查、追責(zé)問責(zé)等過程中，運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”批評(píng)教育幫助和處理80人次（涉及集團(tuán)公司班子成員2人次，權(quán)屬企業(yè)班子成員24人次，企業(yè)正職領(lǐng)導(dǎo)干部18人次）。其中：運(yùn)用第一種形態(tài)批評(píng)教育幫助60人次，占總?cè)舜蔚?5%；運(yùn)用第二種形態(tài)處理16人次，占20%；運(yùn)用第三種形態(tài)處理3人次，占4%；運(yùn)用第四種形態(tài)處理1人次，占1%。

同時(shí)，會(huì)上還對(duì)省委第二巡視組移交的涉及三家權(quán)屬企業(yè)的立行立改問題處理情況進(jìn)行了通報(bào)，對(duì)17名直接責(zé)任人，分別給予黨內(nèi)警告、政務(wù)警告、誡勉談話、提醒談話、通報(bào)批評(píng)等處理；對(duì)因履行“兩個(gè)責(zé)任”不力的3家權(quán)屬企業(yè)黨委書記、紀(jì)委書記、總會(huì)計(jì)師予以通報(bào)批評(píng)，并責(zé)成3家單位的黨委、紀(jì)委向集團(tuán)公司黨委作出書面檢查。

意義“深”。自2017年首次在集團(tuán)公司年初職代會(huì)暨工作會(huì)上對(duì)全年監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)情況進(jìn)行點(diǎn)名道姓通報(bào)曝光以來，陜西有色集團(tuán)堅(jiān)持把問題曬出來、把態(tài)度亮出來，促使廣大黨員領(lǐng)導(dǎo)干部清醒認(rèn)識(shí)到當(dāng)前有色集團(tuán)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)所面臨的嚴(yán)峻形勢(shì)，自覺增強(qiáng)使命感、危機(jī)感和緊迫感，也體現(xiàn)了有色集團(tuán)黨委落實(shí)全面從嚴(yán)治黨的政治自覺與勇于自我斗爭(zhēng)的勇氣和擔(dān)當(dāng)。

2020年，陜西有色集團(tuán)將以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，全面貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會(huì)精神，與時(shí)俱進(jìn)，穩(wěn)中求進(jìn)，堅(jiān)定信心決心，保持定力耐力，以一體推進(jìn)“三不”深化標(biāo)本兼治，持續(xù)凈化政治生態(tài)，為全省的追趕超越貢獻(xiàn)力量。